Destinatarios/as: Empleados/as de Administración Local Andaluza

Modalidad: ON-LINE

Lugar de impartición:

- Municipio:

Número de horas: 36

Número de alumnos: 83

Ediciones: 1

Fechas: Del 19 de Diciembre al 20 de Enero

Horario:

Objetivos:

La innovación supone poner la creatividad al servicio de nuevos productos y servicios, y también la invención de nuevas maneras de producirlos. Trae consigo nuevas reglas, más cercanas al ensayo y error que a las rotundas planificaciones del pasado. Trae consigo también la necesidad de activar la inteligencia de todas las personas de la organización. Trae, por fin, la oportunidad de contar con la ciudadanía como agente activo que colabora de manera corresponsable en la creación de valor púbico. • Distinguir el concepto innovación de otros cercanos. • Distinguir las diferentes modalidades de innovación. • Valorar el papel del intraemprendizaje como motor de la innovación. • Entender el papel de la innovación formal e informal. • Entender el concepto valor público, como piedra de toque de la innovación. • Analizar las prácticas de gestión que habilitan, facilitan o aceleran los procesos innovadores. • Entender los beneficios de la innovación abierta. • Entender el concepto de la innovación sin permiso. • Entender cómo hacer la innovación abierta. • Identificar los instrumentos que existen para realizarlo. • Descubrir cómo facilitar la participación ciudadana. • Entender cómo se puede medir la innovación. • Distinguir y analizar las tecnologías para la innovación. • Descubrir algunos ejemplos de buenas prácticas.

Programa:

UNIDAD 1. INNOVACIÓN E INNOVACIÓN PÚBLICA (6 HORAS) UNIDAD 2. ENTORNOS FAVORABLES A LA INNOVACIÓN PÚBLICA (6 HORAS) UNIDAD 3. DEL CONOCIMIENTO A LA INNOVACIÓN (6 HORAS) UNIDAD 4. LA INNOVACIÓN PÚBLICA, ¿POR QUÉ? Y ¿CÓMO? (6 HORAS) UNIDAD 5 .LOS INSTRUMENTOS PARA LA INNOVACIÓN PÚBLICA: LA MEDICIÓN Y LA TECNOLOGÍA (6 HORAS) UNIDAD 6. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL USO DE PANTALLAS DE VISUALIZACIÓN DE DATOS (6 HORAS)