Destinatarios/as: Empleados/as de la Administración Local andaluza

Modalidad: ON-LINE

Lugar de impartición:

- Municipio:

Número de horas: 22

Número de alumnos: 83

Ediciones: 4

Fechas: 1ª, 2ª, 3ª y 4ª Edición: Del 8 de Noviembre al 2 de Diciembre

Horario:

Objetivos:

• Se pretende explicar al alumnado las diferencias entre las tres figuras jurídicas a la luz de la nueva regulación dada por las Leyes 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Público y 9/2017 de Contratos del Sector Público. • Se estudiará de forma pormenorizada e individualizada dichos instrumentos, con especial referencia a las importantes novedades introducidas en materia contractual por la ley 9/2017 • Se hará un especial análisis de su aplicación en el ámbito de la Administración Local. • Para finalizar se expondrán supuestos prácticos reales que puedan ayudar al alumnado a comprender mejor la materia

Programa:

Unidad 1. LA REGULACIÓN DE LAS ENCOMIENDAS, LOS CONSORCIOS Y LOS ENCARGOS A MEDIOS PROPIOS EN LA NORMATIVA ANTERIOR: LEY 30/92 YTEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DE CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO 2011. (3 HORAS) Unidad 2. LA REGULACIÓN DE LAS ENCOMIENDAS, LOS CONSORCIOS Y LOSENCARGOS A MEDIOS PROPIOS EN LA NUEVA REGULACIÓN DE LA LEYES40/2015 DE RÉGIMEN JURÍDICO DEL SECTOR PÚBLICO Y 9/2017 DE CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO (3 HORAS) Unidad 3. IMPORTANCIA DE ESTAS FIGURAS Y SU VIRTUALIDAD PRÁCTICAEN EL ÁMBITO DE LA ADMINISTRACIÓN LOCAL (3 HORAS) Unidad 4. MODELOS REALES DE CONSORCIOS, ENCOMIENDAS DE GESTIÓNY ENCARGOS A MEDIOS PROPIOS QUE SE PUEDEN PLANTEAR EN LASENTIDADES LOCALES (3 HORAS) Unidad 5. JURISPRUDENCIA DE APLICACIÓN (3 HORAS) Unidad 6. PRINCIPALES DIFICULTADES DE LA ADMINISTRACION EN LA APLICACIÓN REAL DEL ESTABLECIMIENTO DE CONSORCIOS, ENCOMIENDASDE GESTION O ENCARGOS (3 HORAS) Unidad 7. ELIMINACIÓN DE LAS DESIGUALDADES ENTRE EL HOMBRE Y LA MUJER EN EL ÁMBITO DE LA FORMACIÓN (2 HORAS) Unidad 8. CONCILIACIÓN DEL TRABAJO Y LA VIDA FAMILIAR (2 HORAS)