Destinatarios/as: Empleados/as de la Administración Local andaluza

Modalidad: ON-LINE

Lugar de impartición:

- Municipio:

Número de horas: 21

Número de alumnos: 75

Ediciones: 3

Fechas: 1ª, 2ª y 3ª Edición: Del 11 al 30 de Noviembre

Horario:

Objetivos:

Conocer qué es un Plan de Igualdad, sus fases y características principales. Identificar los elementos necesarios para iniciar en las Corporaciones el proceso de diseño e implantación de un Plan de Igualdad, su diseño, contenidos y estructura, así como su evaluación. Elaboración de un Informe de Impacto

Programa:

UNIDAD 1. POLÍTICAS DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES. CONTEXTO NORMATIVO A NIVEL LOCAL. (5HORAS) UNIDAD 2. HERRAMIENTAS PARA DIAGNÓSTICO DE LA SITUACIÓN DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN EL MUNICIPIO. (5 HORAS) UNIDAD 3. DISEÑO, CONTENIDO Y EVALUACIÓN DE PLANES DE IGUALDAD MUNICIPALES. (6 HORAS) UNIDAD 4. INFORMES DE EVALUACIÓN DE IMPACTO DE GÉNERO Y PRESUPUESTOS DE GÉNERO (5 HORAS)